1月17日，学校召开教职工收入翻番工作布置会。会议主要分析今年内实现学校第二次党代会提出的教职工收入基本翻番工作目标的差距，强调领导干部要转变观念、主动而为，创造条件完成各项分解任务，落实指标，力争年内实现目标。学校领导唐耀华、杨奔、林基明出席会议，学校党委（校长）办公室、人事处、财务处，各二级学院，高职院等单位主要负责人参加会议。

    唐耀华在会上指出，服务地方社会经济是大学的职能之一，要鼓励教师参与社会服务，拓宽合法收入的来源，激发广大教师的积极性和创造力；在创新驱动发展战略背景下，高校教师要转变观念，提高认识并化为行动，积极参与到社会生产活动中；提高教职工收入是提高学校办学竞争力的重要因素，学校升格为大学有来自广东高校和区内同类院校的竞争压力，与社会发展水平相适应的待遇收入成了引进人才和留住人才的关键因素，要通过提高待遇收入来增强教职工的职业认同和幸福感。

    杨奔强调，学校的发展、教师的发展和学生的发展是相辅相成的，提高教职工收入是关乎学校发展的重要民生工作，学校第二次党代会提出了教职工收入翻番的目标，在最后关键的一年要凝聚力量，将压力转为动力，共同努力实现目标。

    会上，学校领导听取了各单位负责人的工作汇报和分析，制定了工作任务和目标。

[文/图：郑文锋]

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